แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต (พ.ศ.๒๕๖๔) ของเทศบาลนครปากเกร็ด

มิติ ภารกิจตามมิติ โครงการ / กิจกรรม / มาตรการ วัตถุประสงค วิธีดําเนินงาน งบประมาณ หน วยงานที่ รับผิดชอบ ๒ . ๕ . ๒ มีการให ความ ร วมมือกับหน วยงาน ราชการ จังหวัด อําเภอ ที่ได ดําเนินการตามอํานาจ หน าที่ เพื่อการตรวจสอบ ควบคุม ดูแล การปฏิบัติราชการของ องค กรปกครอง ส วนท องถิ่น ๑ . โครงการบริหารจัดการ บ านเมืองที่ดีและพัฒนา องค กร กิจกรรม : เตรียมความพร อม ตรวจสอบการ ปฏิบัติราชการ : MOU ความร วมมือ ป . ป . ช . : ประเมิน LPA เพื่อให มีความร วมมือกับ หน วยงานราชการ จังหวัด อําเภอ ที่ได ดําเนินการตาม อํานาจหน าที่ เพื่อการ ตรวจสอบ ควบคุม ดูแล การปฏิบัติราชการขององค กร ปกครองส วนท องถิ่น - จัดประชุมคณะกรรมการประเมิน ผลการปฏิบัติงานเดือนละ 1 ครั้ง - รวบรวมและจัดทําเอกสารเสนอ คณะกรรมการฯ - จัดประชุมเชิงปฏิบัติการพัฒนา เกณฑ ชี้วัด การคัดเลือก อปท . ที่มีการ บริหารจัดการที่ดี - วช . ทุกส วน ราชการ ๒ . ๕ . ๓ ดําเนินการให มี เจ าหน าที่รับผิดชอบ ดําเนินการให เป นไป ตามกฎหมายกรณีมีเรื่อง ร องเรียน กล าวหาบุคลากร ในองค กร ปกครองส วนท องถิ่นที่ ปฏิบัติราชการตามอํานาจ หน าที่โดยมิชอบ ๑ . โครงการพัฒนาบุคลากร ศูนย ดํารงธรรม เทศบาลนครปากเกร็ด กิจกรรม : การปรับ กระบวนงาน คณะทํางาน ศูนย ดํารงธรรม เพื่อกําหนดให มีเจ าหน าที่ รับผิดชอบดําเนินการให เป นไปตามกฎหมายกรณี มีเรื่องร องเรียนกล าวหา บุคลากรในองค กรปกครอง ส วนท องถิ่นที่ปฏิบัติราชการ ตามอํานาจหน าที่โดยมิชอบ - จัดฝ กอบรมและดูงาน หลักสูตร " การแก ป ญหาข อพิพาทในชุมชน " ให แก คณะทํางานศูนย ดํารงธรรม เทศบาลนครปากเกร็ดและเจ าหน าที่ เทศบาล ตามคําสั่งศูนย ดํารงธรรม เทศบาลนครปากเกร็ด - จัดทําคู มือแนวทางการแก ไขป ญหา ข อร องเรียนศูนย ดํารงธรรม " 400,000 วช . รวมทั้งสิ้น 6,770,000